Sådan Stop Bad Behavior på en Tennisbane

Bad sportsånd gør en begivenhed mindre behageligt for alle , der deltager . Desuden dårlig sportsånd ofte fører til distraktion og dårlige præstationer på banen . I et spil som tennis , hvor så meget af den succes afhænger af fokus og koncentration , dårlig opførsel skaber unødvendige distraktioner og mere utvungne fejl. Hvis du er ansvarlig for at styre en tennis liga eller domstol , der er flere trin , du kan tage for at stoppe dårlig opførsel på din banehalvdel . Instruktioner
Sådan Stop Bad Behavior på en Tennisbane
1

Kræv deltagere i en tennis liga til at underskrive en aftale, at de vil overholde alle liga regler for adfærd . Notering regler og forventninger til deltagerne er nyttige i at kommunikere dine forventninger til deltagerne . Under deltagerne underskrive en aftale formular fjerner nogle undskyldninger for uacceptabel adfærd.
2

Suspend recidivister . Hvis overtrædere er suspenderet for gentagne overtrædelser af ligaens adfærd politik , vil dette have en positiv indflydelse deres fremtidige adfærd og advare de øvrige deltagere i ligaen. Tvinger recidivister at miste kampe og betale bøder er andre alternativer.
3

Beløn ​​god opførsel. En af de bedste afskrækkelsesfaktorer du kan give til dårlig opførsel er at belønne god opførsel. Give dem med en track record for god opførsel med præference i planlægge tidspunkter og planlægning steder . Hvis du driver flere domstole og en liga med flere tidsperioder , der giver deltagere med god opførsel registrerer de bedste retter, og de ​​bedste tidspunkter er en konkret måde at belønne god opførsel.
4

Ban recidivister fra de deltagende i post- sæson spil , turneringer eller i næste års liga. Dette er den stærkeste reaktion på dårlig opførsel , så det er bedst gemt til gentagne og åbenlyse lovovertrædere. En ekstrem træk som det gør alles adfærd forbedre fordi det fjerner gerningsmandens negative indflydelse.
Hoteltilbud
[Sådan Stop Bad Behavior på en Tennisbane: https://da.sportsfitness.win/Sport/tennis/1003017419.html ]